Bibliothek › Regal Persönliche Effektivität
Die Thimbles-Zusammenfassung
Selbstbild
Das Buch in einem Satz
Was du darüber glaubst, woher Fähigkeiten kommen, bestimmt, wie du mit Herausforderung, Anstrengung und Scheitern umgehst, und diese Überzeugung lässt sich ändern.
Für wen es ist
Eltern, Lehrkräfte, Trainer und Führungskräfte, die wollen, dass Menschen nach Rückschlägen weitermachen, und alle, die Neues meiden, weil sie dabei weniger fähig wirken könnten, als ihnen lieb ist.
Die Kernidee
Dweck, Psychologin in Stanford, beschreibt zwei grundlegende Überzeugungen über Fähigkeiten. Menschen mit einem statischen Selbstbild sehen Intelligenz und Talent als feste Größen. Jede Prüfung wird zum Urteil darüber, wer sie sind, also schützen sie ihr Image, indem sie schwierigen Aufgaben ausweichen. Menschen mit einem dynamischen Selbstbild sehen Fähigkeiten als etwas, das durch Arbeit, gute Strategien und die Hilfe anderer wächst. Für sie ist eine schwierige Aufgabe eine Chance, besser zu werden. Die meisten von uns tragen eine Mischung in sich, und die Mischung kann je nach Lebensbereich schwanken.
Die vollständige Zusammenfassung geht weiter mit den fünf Ideen, die bleiben sollten, drei Dingen zum Ausprobieren diese Woche, der 5-Minuten-Vertiefung und unserem vollständigen Urteil. Du bekommst das PDF auf Deutsch, dazu das englische Original.
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